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                  攝影是某一時間碎片的剪影,用光影捕捉精彩與感動,在照片中追問生活的本質,尋覓美的真諦。9月28日-10月15日,福建瑞玻開展“光影追月—2023年中秋線上攝影征集大賽”,經過半個多月時間的征集,后臺收到了50份投稿作品,活動訪問量達12400余次,累計投票1900余張。10月23日,結合線上票數(40%)與線下評委評分(60%),一、二、三等獎的歸屬都已明確,獲獎名單如下: 24日下午,福建瑞玻工會主席林傳達為獲獎選手頒發獎品: 下面,讓我們共同走進他們的光影時刻 一等獎: 《夜游盂城驛》?黃妹玉 浮云追月正中秋,今夜賞月別樣景 二等獎: 《月撒敖江》?王建 一輪明月照敖江,賞的是月,思的是鄉。 萬家燈火透紗窗,身在連江,心在遠方。 二等獎: 《月思》?盧艷軍 明亮的月亮寄托相思,遠在千里的親人共纏綿。 二等獎:《入畫》?黃小綿 月是故鄉明,心安是歸途 三等獎:《月上枝頭,情滿中秋》?蘭秀娟 中秋月明之夜,攜家人漫步于刻滿歲月印痕的魁龍古厝,賞月,閑談,共度最美時光。今夜最溫馨的燈光大概就是這團圓的月光,祝福中秋快樂! 三等獎:《鼓山眺望臺·秋思》?黃志鵬 夕照紅于燒,江色映疏簾。 霞光萬道下的榕城真的無限美呀! 三等獎:《群星璀璨》?林光復 滿天星辰,似珍珠,似碎金,灑落在玉盤上。 三等獎:陳建興 《含光廊橋映明月》 《豐收的喜悅》   三等獎:《賀中秋,迎國慶》?張園園 月圓家圓,國泰民安更團圓   三等獎:《瑞玻晚霞》?洪宇峰 瑞玻秋日晚霞下的籃球場炫美而寧靜 今人不見古時月 今月曾經照古人 古來明月幾多思 或盼或望 或愁或哀 獲獎作品中 有許多以浩瀚天空為畫布 以明月、晚霞為寄 真情為主,技巧為輔 書寫當下感懷 傳達一些自己都說不清道不明的情緒 這就是攝影的魅力所在 瑞玻期待與你相約下一次的光影時刻!...

                  為培養員工主人翁精神,激發員工的愛廠熱情,讓員工樹立愛廠意識,養成良好素養,打造良好的辦公、生活環境,我司于6月16日舉辦以“魅力瑞玻,你我共建”為主題的首屆“愛廠日”活動。 升旗儀式 9點30分,所有參加活動的員工集結完畢,福建瑞玻黨總支副書記陳建興發表講話,他強調,企業為員工提供發展的平臺,員工為企業點燃前進的動力,希望所有的員工都能樹立主人翁意識,具有“企興我榮,企衰我恥”的榮辱觀,發揮主人翁精神,與企業相互成就,共同進步。 隨后,在莊嚴的國歌聲中,國旗、集團旗、公司旗緩緩升起,全體參與人員行注目禮。 愛廠行動 升旗儀式結束后,由30位代表員工組成的“護廠小分隊”迅速行動起來,按照原計劃部署,分為5個小組,分區域進行衛生清理與安全隱患排查。綿綿細雨,熄不滅小分隊的干勁。 各小組組長領取了各自的任務表后,帶領各自的組員,前往負責的區域,開工! 本次作為首屆愛廠日活動,雖然存在不足之處,但先有而后優,仍在全體員工心中樹立了“愛廠如家”的主人翁意識,積累了寶貴的活動經驗,為“六一六”活動的常態化開展奠定了良好的基礎。 ...

                  為表彰先進,充分調動全體員工的工作積極性與創造性,激發廣大員工愛崗敬業、團結進取、開拓創新的精神,形成“人人爭當先進,人人爭做勞?!钡牧己梅諊?,福建瑞玻黨總支、工會聯合舉辦以“強企有我,實干爭先”為主題的五一先進工作者評選活動,十位優秀員工從評選中脫穎而出,被評為福建瑞2023年?!皠趧幽7丁?。 高明新-保窯工程師 高明新,自2022年3月到公司擔任生產部保窯工程師以來,始終堅持池爐安全生產為第一的原則,早發現問題早處理,延長池爐壽命的生產方針。積極組織保窯員工參加池爐安全培訓和應急操作,嚴格規范勞保用品穿戴以及現場點檢制度,嚴查本崗位潛在危險源,確保實現了人身安全,池爐安全,保證了工序工作有條不紊的進行。 石慶學-錫退工 石慶學,自入職以來工作細致、謹慎、負責,個人能力突出,有高速度、高效率、高品質的工作表現;工作協作度高,集體意識強,能主動幫助其他同事解決工作難題;有進取心,能與時俱進提高自身能力,“點亮”新技能,不斷進行自我提升。 崔轉運-機修工 崔轉運,精通專業技術,敢于奉獻,用自己的實際行動立足崗位,爭創成績,在降本增效上為企業做出了突出貢獻。責任心強,遇到緊急情況時無論是凌晨還是深夜,只要接到電話即刻趕往維修現場以快、準、穩的速度完成工作,確保生產線的正常生產。 張恒平-切裁工 張恒平,在擔任切裁工作的三年里,幾乎沒有出現過誤操作事故。工作細致踏實,認真解讀每次的生產計劃,看清規格要求,性格沉穩,完美完成領導安排的各項生產計劃;業務嫻熟,能應對工作中的各種突發狀況,真正做到了對操作流程了然于胸。 林加霖-發貨員 林加霖,加入瑞玻已有三個年頭,三年間,經歷了許多大大小小的事情,如今已逐步成長為一個職業素養與工作技能過硬的發貨員。在日常工作中與同部門之間相處融洽,幫助部門同事共同學習成長;關注細節,為“瑞玻出品”守好最后一關,為公司的事業,蒸蒸日上而奉獻些許微薄之力。 劉必健-水站班長 劉必健,在任職期間沒有發生過任何安全生產事故,保障了生產線的平穩運行。同時堅持“以養代修”的理念,把更多的力量投入到日常保養工作上,在巡檢過程中保持敏感度,“傾聽”設備的聲音和操作人員的反饋,牢牢掌握設備維護和維修的主動權、實現設備故障率的不斷下降。 其次作為一名班長,堅定支持領導的指揮管理,上傳下達,同時以身作則,做到管人先管己。 任宏濤-機修工 任宏濤,沒有驚天動地的業績,只有堅持不懈的點滴努力。他的主要工作任務是保證安全生產及設備維護,為了在最短的時間內解決問題,保障生產的順利進行,他不斷鉆研,在技術方面得到了很大的提升,對處理設備故障做到了準確無誤。 石曉科-原料主管工程師 石曉科,主要負責協助原料部經理進行質量控制及配料工藝調整及現場安全和環境管理。在降低成本、保障混合料符合工藝要求、庫房空間利用最大化等方面作出了突出貢獻。同時對突發事件具有極強的主動性和應變能力,能及時處理問題,不耽誤生產進度的推進。 鄭正-脫硫脫硝班長 鄭正,自擔任脫硫脫硝崗丙班班長一職以來,勤于思考學習,在班組中興起一股“比學趕超”的良性學習競爭氛圍;安全意識強,積極開展“6S”現場管理建設活動,嚴格執行各項工藝指標,帶領班組實現全年“零事故”目標;具有主人翁意識,能跳出自身班長角色限定,以更高的站位和思維看待本職工作,為公司煙氣治理達標排放做出了重要貢獻。 周鴻映-財務專員 周鴻映,公司的“金算盤”,為企業創造出較好的經濟效益有不可磨滅的作用。憑借著一身熟練專業的業務能力,以一絲不茍的態度,及時處理歸納工作;在遇到難題時,發揮主觀能動性,及時尋求解決途徑,遇到超出自身權限范圍的難題時,主動向部門領導匯報,積極和其他部門溝通,力爭在最短的時間內解決問題。 勞動者最美,奮斗者光榮,以榜樣力量引領全體員工,以更加飽滿的工作熱情,務實的工作作風,為推動瑞玻高質量發展做出新的更大貢獻! ...

                  陽春三月,情誼暖暖。3月8日,在“三八”婦女節到來之際,瑞玻公司舉辦“三月芳菲,凝香自來”主題活動,旨在豐富和活躍女員工文化生活,激發女員工崗位建功的熱情,為公司高質量發展貢獻巾幗力量。 此次婦女節活動,公司為女員工們精心準備了節日慰問品。當日上午,公司黨總支委員、工會主席林傳達為全體女員工送上精美的慰問品、鮮花,并向長期以來一直辛勤工作在崗位上的女員工們表示衷心的感謝、致以誠摯的問候。借小小禮品,表達為美麗自我充電,為美好生活賦能的美好祝愿。 每個時代有著不一樣的女性,但是她們卻在各自的時代里有著同樣偉大的貢獻,“婦女能頂半邊天”,不僅僅是一句空談,偉大的女性有著偉大貢獻,平凡的女性也有著不平凡的付出。 在瑞玻的她、她們,用努力工作的拼搏奮進,用認真生活的恣意美好,為自己盛開,福建瑞玻祝全體女員工,節日快樂,做自己喜歡的自己! ...

                  為把關心職工身心健康落到實處,幫助員工調節工作、生活心理壓力,增強自我心理保健能力,樹立積極向上的健康心態,2021年10月29日下午,福州市總工會邀請心理管理專家黃益群來到瑞玻公司作《情緒管理——幸福的遙控器在我手中》專題講座,公司各部門50余名員工參加了講座。 講座以“情緒管理”為主題,通過心理實驗、案例分享、心理互動等方式,分析壓力的原因和產生規律,并闡述情緒對個人造成的影響,再提出管理情緒的具體方法。她建議,廣大職工要正視自身情緒變化,樹立正確的認知,主動接納負面情緒,將過度的壓力釋放出去,保持心態平和,使用娛樂消遣法、正念訓練法、運動消氣法、一笑了之法等有效釋放壓力,或者用積極的行動掙脫壓力。 大家表示,此次講座讓晦澀的理論變得淺顯易懂。今后,將學以致用,保持積極健康的狀態,全身心投入工作和生活。 舉辦此次講座是上級工會及公司關心關愛職工,切實為大家辦實事、辦好事的具體舉措,充分展現了以職工為中心的工作導向。 ? ? 對員工的關懷,暖的是人心,強的是信心,體現的是企業的責任與擔當。一直以來,瑞玻公司重視企業人文關懷,不斷增強員工的獲得感、幸福感和安全感,讓員工們感受到家一樣的暖心溫度。 秋高氣爽,桂花飄香。 我們迎來了收獲的十月。 瑞玻的十月,也是單月生日人數最多的月份。 盡管因為疫情原因,集體生日會暫停舉辦。 但公司仍然給生日的職工們送上了體貼的生日關懷。  ...

                  2021年10月16日至10月17日,在連江縣總工會的大力支持下,公司以先進個人、模范黨員為重點對象,組織共計29名來自公司各部門的優秀職工,開展了本次療休養活動。 療休養期間,職工們在溪山溫泉酒店開展了泡溫泉、團建游戲等健身娛樂項目,增強參療人員健康意識,樹立健康生活觀念,豐富了療休養生活;組織參療人員到七里畬寨參觀游覽,帶領大家拓寬視野,呼吸新鮮空氣,擁抱大自然。   在領略大自然美景之余,活動還結合黨史學習教育,組織職工參觀紅色基地——中國工農紅軍北上抗日先遣隊(貴安)陳列館。將職工療休養活動與愛國主義教育、紅色教育相結合,以“紅色療休養” 提振職工精氣神。 此次活動傳達了上級工會、公司領導對廣大職工的關愛關懷,讓職工們感受到了“娘家人”的熱情與溫暖。今后,公司將繼續結合實際情況,落實“以人為本,關愛職工”的理念,積極開展相關活動,打造“幸福瑞?!?、構建和諧企業,提高職工的歸屬感,增強廣大職工的凝聚力、向心力。...

                  6月24日上午,瑞玻公司組織黨員及職工60余人前往中國船政文化博物館開展“學黨史?迎華誕”主題黨日活動。 在館中,瑞玻職工先后參觀了序廳、船政概覽廳、船政教育廳、船政工業廳、海軍根基廳、船政名人堂等主題展區。 職工們從歷史故事和展示文物中了解了中國船政人的奮斗史、革命史,被中國海軍“船雖亡,旗還在”的錚錚鐵骨和傳統抗戰精神所感染,從中深刻體會到中國傳統精神的豐富內涵,對共產黨所倡導的不忘初心、牢記使命有了全新的認識。 此次參觀學習活動,是一場不忘初心的精神洗禮,是一次牢記使命的力量凝聚,大家紛紛表示,從黨史中不斷汲取智慧力量,用擔當詮釋初心,用行動踐行使命,立足崗位做貢獻。...

                  ? ? 步入盛夏六月,全國第20個安全生產月正式啟動,為進一步加強企業安全生產管理意識,響應“落實安全責任,推動安全發展”的宣傳號召,瑞玻公司黨總支、工會于今日組織開展勞動技能競賽。以賽促培 以培提技 以技增效? ?...

                  ? ? 正值安全生產月期間,連江又遇高溫干燥天氣,為了提高企業員工的安全生產意識,增強職工的防范風險能力和火災自救能力,加強企業的生產生活安全防線,2021年6月22日上午瑞玻公司舉辦了安全知識培訓和防火應急演練活動,邀請到可門港消防隊嚴格指導 ,坑園派出所全程協助,全體全體員工共同參加了此次演習。? ? 上午十點,可門港消防隊代表在瑞玻公司行政樓七樓會議室開展了一堂生動的的安全知識培訓,內容包括從火災常見原因,致死因,自救逃生方式到基礎消防工具的正確使用等,過程中穿插火災事故和照片,讓職工們直接的了解到火災極快的蔓延速度和極大的破壞性,同時指出人們在日常生活中的安全隱患和災難逃生時的錯誤方式和觀念,給以警醒和普及。 短短幾十分鐘的講座讓大家受益匪淺,不僅對火災有了全面的認識,更是提高了風險的防范能力和自救知識。 ??...

                  清明前夕,福建瑞玻玻璃有限公司黨總支部開展主題黨日活動,組織全體黨員和工會委員,觀看專題節目《榜樣5》,并前往連江革命烈士陵園為革命烈士掃墓。 本次活動以“緬懷革命先烈,弘揚民族精神”為主題,我司黨員、干部深切悼念革命烈士,緬懷革命先烈們的豐功偉績,弘揚革命先烈的崇高精神,寄托哀思,激揚斗志。   01 榜樣精神 銘記傳承 ? ? 4月2日上午 8:00,在奧能集團副總裁瑞玻公司總支書記謝湘的帶領下,全體黨員、工會委員集中觀看以弘揚偉大抗疫精神為主題的專題節目《榜樣5》。 ? ?...

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